寒假期间未成年工的三倍工资政策是怎样的？
温州洞头法律咨询
2025-04-06
寒假期间未成年工如法定节假日加班，应获三倍工资。根据《劳动法》，法定节假日工作可获得300%工资。未及时处理，将违反劳动法规，损害未成年工权益，影响企业声誉。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未成年工寒假加班，应依法支付三倍工资或安排调休。选择处理方式时，需考虑企业实际情况与未成年工意愿，确保合法合规，维护双方权益。
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