我在实习期被辞退，理由是老板说不需要那么多
温州洞头法律咨询
2025-04-12
不建议直接签辞职申请。依据《劳动合同法》，用人单位应提前通知，实习期应提前三天。未按规定通知，你可能有权要求补偿。不签可能避免不利后果。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退时，你可选择协商或维权。应先与用人单位沟通，了解其辞退理由及补偿方案；若不合理，可依据《劳动合同法》维权，申请劳动仲裁。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫不应签。操作如下：1. 与用人单位沟通，要求按法律规定提前通知或给予补偿；2. 若沟通无果，保留证据，如实习协议、辞退通知等；3. 向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自身权益。
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